分級護(hù)理制度考試試題

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1、分級護(hù)理制度的主要目的是？

提高護(hù)理質(zhì)量降低護(hù)理成本增加護(hù)理人員減少患者數(shù)量

2、在分級護(hù)理中，護(hù)理級別通常分為幾個等級？

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3、以下哪個是分級護(hù)理制度的基本原則？

以患者為中心以醫(yī)生為中心以醫(yī)院為中心以成本為中心

4、分級護(hù)理制度中，重癥患者應(yīng)由哪個級別的護(hù)士負(fù)責(zé)？

初級護(hù)士中級護(hù)士高級護(hù)士所有護(hù)士

5、分級護(hù)理制度實(shí)施后，主要能帶來什么好處？

提高患者滿意度增加醫(yī)務(wù)人員工作量減少護(hù)理工作降低醫(yī)療費(fèi)用

6、在分級護(hù)理中，護(hù)士的培訓(xùn)主要針對哪些方面？

護(hù)理技能管理能力溝通技巧所有上述

7、分級護(hù)理制度的實(shí)施需要考慮哪些因素？

患者的病情護(hù)理人員的水平醫(yī)院的設(shè)備護(hù)理服務(wù)的需求

8、分級護(hù)理的優(yōu)勢包括哪些？

優(yōu)化資源配置提高護(hù)理效率增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作降低醫(yī)療風(fēng)險

9、在分級護(hù)理制度中，哪些是護(hù)士應(yīng)該具備的能力？

專業(yè)技能溝通能力應(yīng)急處理能力財(cái)務(wù)管理能力

10、分級護(hù)理制度的評估指標(biāo)包括哪些？

患者滿意度護(hù)理質(zhì)量成本控制護(hù)理人員流失率

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